Didirikan pada tahun 1998, Qando Qoaching telah menjadi pelopor dalam mentransformasi bisnis melalui kekuatan manusia.
Kami mengkhususkan diri dalam memberdayakan para pebisnis, pemimpin perusahaan, dan profesional di bidang sumber daya manusia untuk mencapai potensi penuh mereka.
Kami berkomitmen untuk menyediakan solusi pengembangan yang praktis dan mutakhir yang mendorong pertumbuhan berarti melalui layanan pelatihan, coaching, konsultasi, dan pembelajaran digital kami. Dengan bermitra dengan klien kami dan menyesuaikan metode yang telah terbukti dengan kebutuhan unik mereka, kami membantu membuka kinerja, produktivitas, dan tujuan. Tim ahli kami menyediakan alat dan panduan untuk perubahan positif dan berkelanjutan.
Dengan penuh semangat membangun bisnis melalui orang dan membangun orang melalui bisnis
Bawa organisasi Anda ke tingkat berikutnya dengan solusi 'canggih' kami untuk melayani kebutuhan Anda saat ini dan masa depan
Program terbaik kami untuk membantu Anda mempercepat bisnis pertumbuhan.
Kembangkan kepekaan/kesadaran dalam kehidupan sehari-hari untuk hidup dan bekerja dengan tujuan yang bermakna.
Program ini dirancang untuk mengembalikan semangat dan semangat karyawan yang merupakan kunci untuk memaksimalkan produktivitas.
Program ini mengembangkan kapasitas kepemimpinan dalam 4 bidang kompetensi utama pemimpin modern, antara lain: mengembangkan kualitas diri, mengelola target kerja, hubungan interpersonal dan mengembangkan tim dengan kinerja maksimal.
This program prepares participants to build leadership capacity to become accomplished professionals in the area of self-management and duties/responsibilities to the fullest.
Qando Qoaching Group (QQ Group) hadir dengan misi yang kuat untuk berkontribusi membangun ekosistem menuju Indonesia Hebat (Indonesia Hebat) 2045. Dengan pengalaman kami yang luas sejak tahun 1998 dalam memberdayakan 'orang dan organisasi' untuk mengembangkan budaya pemenang berbasis nilai, kami memiliki kemudian memperluas kemitraan bisnis kami di bidang teknologi digital, layanan pemasaran dan properti, layanan outsourcing, pemberdayaan UMKM, usaha dampak sosial terkait komunitas pemuda dan disabilitas.
Oleh: Dhania Puspa PurbasariBisnis keluarga adalah fenomena yang sangat umum di seluruh dunia, dan banyak dari perusahaan-perusahaan besar dimulai sebagai bisnis kecil yang dikelola oleh anggota keluarga. Di Indonesia, bisnis keluarga juga memiliki peran penting...
Di era digital saat ini, bisnis semakin berkembang dengan pesat, baik dalam skala kecil, menengah, maupun besar. Salah satu aspek penting dalam operasional perusahaan yang perlu dikelola dengan baik adalah penggajian atau payroll. Seiring dengan perkembangan teknologi ...
Siapapun bisa berbicara, tetapi tantangannya adalah membuat orang mendengarkan. Dalam dunia profesional, di mana perhatian seringkali terpecah oleh berbagai hal, kemampuan untuk berkomunikasi dengan efektif menjadi salah satu ...
Kompilasi beberapa pertanyaan yang sering diajukan.
Kami menawarkan berbagai layanan komprehensif yang dirancang untuk memenuhi kebutuhan unik klien kami, termasuk:
Jangan ragu untuk menghubungi kami di Qando Qoaching. Kami siap membantu Anda mencapai kesuksesan yang berkelanjutan!
Anda dapat melihat informasi umum yang relevan dari setiap program di dalam penjelasan website kami, atau menghubungi tim kami untuk kesempatan mendengarkan kebutuhan Anda secara lebih mendalam melalui:
Our whatsapp.
Seiring kemajuan teknologi, bisnis harus berevolusi untuk mengikuti perubahan zaman. Transformasi digital adalah proses yang memungkinkan organisasi beradaptasi dengan kemajuan teknologi dan menjadi lebih efisien, produktif, dan kompetitif.
Qando Qoaching Group berkomitmen untuk membantu klien kami untuk membentuk konsep transformasi pembelajaran digital, mengapa perlu bagi suatu organisasi, proses transformasi digital yang efektif dan terukur, serta bagaimana menciptakan budaya pembelajaran melalui digital dalam organisasi. Dengan dukungan platform digital kelas dunia Gnowbe, kami memberikan solusi terpadu dan kekinian untuk kebutuhan pengembangan pembelajaran digital untuk membawa organisasi Anda naik ke tingkat selanjutnya.
Anda dapat melihat informasi umum yang relevan dari setiap program di dalam penjelasan website kami, atau menghubungi tim kami untuk kesempatan mendengarkan kebutuhan Anda secara lebih mendalam melalui:
Our whatsapp.
UKM memainkan peran penting dalam perekonomian, mendorong inovasi, menciptakan lapangan kerja, dan berkontribusi terhadap PDB. Namun, UKM sering menghadapi tantangan seperti kurangnya akses pada dukungan yang tersistematik (coaching & mentoring), keuangan, sumber daya yang terbatas, dan persaingan yang ketat.
Pemberdayaan usaha kecil menengah mengacu pada proses memberikan dukungan kepada para pelaku UKM dengan sumber daya, dukungan, dan alat yang dibutuhkan untuk tumbuh, berhasil, dan bersaing. UKM didefinisikan sebagai bisnis dengan kurang dari 250 karyawan, dan mereka sering menghadapi tantangan yang tidak dihadapi oleh bisnis yang lebih besar.
Qando Qoaching Group melalui anak usahanya (Right N Big Consulting), memberikan program khusus bagi para UKM agar dapat ‘naik kelas’ dan tumbuh dengan menerapkan berbagai strategi.
Pertama, UKM harus fokus pada inovasi dan pengembangan produk. Mengembangkan produk dan layanan baru dapat meningkatkan daya saing dan menarik pelanggan. Kedua, UKM dapat bermitra dengan bisnis yang lebih besar untuk mendapatkan akses ke sumber daya dan keahlian. Ketiga, UKM harus fokus pada kepuasan dan loyalitas pelanggan dengan memberikan produk dan layanan berkualitas tinggi. Keempat, UKM harus merangkul teknologi untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas.
Anda dapat melihat informasi umum yang relevan dari setiap program pemberdayaan UMKM di dalam penjelasan website kami, atau menghubungi tim kami untuk kesempatan mendengarkan kebutuhan Anda secara lebih mendalam melalui::
Our whatsApp
Bisnis keluarga sering ditandai dengan kurangnya batasan yang jelas antara pekerjaan dan kehidupan keluarga. Hal ini dapat menyebabkan masalah dengan komunikasi, pengambilan keputusan, dan perencanaan suksesi. Ikatan emosional antara anggota keluarga juga dapat mempersulit untuk mengatasi konflik dan membuat keputusan bisnis yang sulit.
Salah satu alasan paling umum mengapa bisnis keluarga gagal adalah karena kurangnya perencanaan suksesi yang tepat. Tanpa rencana yang jelas untuk meneruskan kepemimpinan dan kepemilikan, bisnis keluarga dapat terlibat dalam perselisihan dan kehilangan momentum.
Beberapa tantangan kritis yang dihadapi bisnis keluarga:
Qando Qoaching Group berkomitmen untuk melakukan perjalanan bersama dengan transformasi bisnis keluarga Anda untuk kesuksesan jangka panjang. Dengan mengatasi tantangan yang unik bagi bisnis keluarga dan berfokus pada profesionalisasi, diversifikasi, dan perencanaan suksesi, bisnis keluarga dapat membangun landasan yang kuat dan sehat untuk masa depan. Dengan sumber daya dan dukungan yang tepat, bisnis keluarga dapat mengatasi tantangan transformasi dengan sukses dan membangun warisan yang akan bertahan dari generasi ke generasi.
Anda dapat melihat informasi umum yang relevan dari setiap program di dalam penjelasan website kami, atau menghubungi tim kami untuk kesempatan mendengarkan kebutuhan Anda secara lebih mendalam melalui:
Our whatsApp
Tingkatkan rutinitas pagi Anda yang sehat dan tentukan irama untuk hari yang sukses dan memuaskan
Program Pengembangkan kapasitas kepemimpinan dalam 4 area kompetensi kunci pemimpin modern, meliputi : pengembangan kualitas diri, pengelolaan target kerja, hubungan interpersonal dan memgembangkan team yang berkinerja maksimal.
Brave Heart Leadership